总 则

第一条素拓部是在院分团委领导下，主要负责大学生的素质拓展活动的分团委部门。旨在提高学生干部的思想修养与综合素质，为学生干部全面发展提供有力支持的部门。

第二条开展有益于大学生及学生干部的各种活动，更着力于学生整体素质的提升，促进新一代大学生的全面发展，展现其积极进取的精神面貌，提高学生干部的思考能力、应变能力、组织能力和沟通能力，从而更好地为同学们服务。

第三条本部门基本职责

（一）掌握党和国家的教育方针，加强我院课外素质拓展的建设，培养学生严谨、求实的作风。

（二）负责我院各级学生干部的培养选拔、任用考核和日常管理工作，为学生干部建立并维持档案。

（三）根据同学们素质拓展的需要，配合学院大学生素质拓展学习和大学生素质认证中心的工作，对我院学生进行大学生素质拓展培训，提高我院学生的综合素质及社会适应力。在院团委的指导下开展一系列活动来提高学生干部的综合素质，如公文写作培训、礼仪培训等。

（四）分管心理健康协会：下发关于心理健康知识的班会主题；邀请学校心理知名教授给新生做心理健康知识讲座。心协以“促进大学生身心健康发展”为己任，以“全心全意为广大同学服务，为同学排忧解难”为宗旨。

（五）配合院分团委、学生会各部门开展各项学生工作及活动。

（六）做师生之间的纽带，关心同学们的身体素质状况，及时了解并向有关部门反映、解决学生学习中遇到的实际问题。

（七）积极配合、参与校素质拓展部的工作；加强与兄弟学院素质拓展部门的联系。

第一章 例会制度

第四条本部门每个月的单周的星期三晚召开全体成员大会，部门成员之间互相学习并交流，对前一段时间的工作进行总结，落实计划安排，布置下阶段工作任务。开会时间原则上不超过30分钟，有大量消息需要传达除外。重要活动可由部长或副部长召开临时会议，会议地点不限。

第五条素拓部成员不得无故缺席，迟到或者早退。每次会议均实行签到制度，提前十分钟到场，凡是因有事不能参加会议的成员必须事前请假。无故迟到缺席者依考勤制度相关细节处理。

第六条参加会议时要注意自身着装，要符合场合和身份，手机调到振动或静音状态。开会过程中要严格遵守纪律，不得大声喧哗、交头接耳，做到发言有序。

第七条所有与会人员要求带好笔记做好详细记录。会议上每个成员有义务为本部门活动出谋划策，要积极发表自己的意见，但不能无故大声喧哗。

第八条根据讨论结果，部长分配工作任务，分配要分工明确，每一项细节须具体落实到人，每项工作都需经过本人自愿接受。

第二章 人事制度

第九条为了使本部门持续发展，每学期向新生举行一次招新活动。干事、助理任期均为一学期，素拓部委员工作期为一年。在素拓部开展的各项活动中，本部门干事或助理应协助委员做好筹备工作。

部分所分管的心理健康协会同步进行招新活动，此项工作由主管委员负责。

第十条在分团委换届之前部长必须对本部门接班人进行重点培养，在换届时，把本部所有工作资料交给新任部长，不得拖延隐瞒，敷衍塞责。

第三章 奖惩制度

第十一条各成员积极参与各项活动，配合院分团委及素拓部佛能否做，团结分团委、学生会成员予以表彰，并予以评优资格。

第十二条违反分团委及本部门有关规定或无故不完成任务者，应书面说明情况或做自我检讨。因事不能参加例会者需向部长或副部长作出书面请假；无故缺席会议三次以上者给予警告处分；对分团委造成恶劣影响者取消其所在分团委中担当的职务。

附 则

第十三条本制度的解释权属于共青团澳门永利老网址登录入口-welcome委员会素拓部。

第十四条本制度自公布之日起执行。

共青团澳门永利老网址登录入口-welcome委员会素质拓展部

二〇一九年四月